Вход |  Регистрация
 
 
Время электроники Пятница, 22 февраля
 
 


Это интересно!

Новости


Обзоры, аналитика


Интервью, презентации

Ранее

Чистая прибыль завода «НИТЕЛ» в 2012 г. достигла 455,8 млн рублей

Объем производства товарной продукции нижегородского завода «НИТЕЛ» в 2012 году превысил уровень предыдущего года на 8,4%. Средняя зарплата за 2012 год составила 36 445 рублей, что выше уровня 2011 на 23,5%.

Минпромторг обнулил на год пошлины на электромобили

Минпромторг РФ поддерживает предложения об отмене ввозной пошлины на электромобили сроком на один год. Это позволит снизить стоимость электромобилей на 20% и сделает их доступными для российских покупателей.

Медведева «принудили» отказаться от любимого iPad

Медведев объяснил отказ от планшета iPad: на предыдущем заседании он использовал iPad, чтобы делать в нем заметки, после чего его упрекнули, что он «играл весь форум». Видимо, «каждый судит по себе»...

Реклама

По вопросам размещения рекламы обращайтесь в отдел рекламы

Реклама наших партнеров

 

21 мая 2013

Новый глава «Ростелекома» добровольно сбросил «золотой парашют»

Новый глава «Ростелекома» Сергей Калугин отказался от предложенного ему «золотого парашюта» в контракте с «Ростелекомом», посчитав его неэтичным по отношению к рядовым сотрудникам. Между тем вчера в Госдуму был внесен законопроект, ограничивающий размер подобных компенсаций для топ-менеджеров госкорпораций.

О

б этом генеральный директор ОАО «Ростелеком» сообщил вчера на встрече с журналистами в Москве. По его словам, когда он увидел в трудовом контракте пункт о «золотом парашюте» – предусмотренной компенсации в случае досрочного увольнения, – то принял решение отказаться от него.

Сергей Калугин объяснил свое решение тем, что не захотел подобной компенсации. Глава «Ростелекома» добавил, что это решение он принял еще на этапе обсуждения трудового контракта.

Источник, близкий к главе «Ростелекома», отметил в беседе с журналистами, что Сергей Калугин считает такую практику неэтичной по отношению к другим сотрудникам, у многих из которых несопоставимо низкие зарплаты.

Как ранее сообщалось, условия трудового договора Сергея Калугина не сильно отличались от тех, что были у экс-главы компании Александра Провоторова. Ежемесячный оклад президента «Ростелекома» составит 3,1 млн руб., квартальная премия – до 40% от квартальных выплат по должностному окладу, годовая премия – до 80% от годовых выплат по должностному окладу.

Однако единовременная выплата Сергею Калугину по досрочному расторжению трудового договора должна была равняться трехкратному среднему месячному заработку, то есть в пределах 20 млн руб.

«Золотой парашют» Александра Провоторова составлял 200 млн руб. Всего же уволенный в марте этого года топ-менеджер получил 229 млн руб. компенсации.

После увольнения Александра Провоторова из «Ростелекома» президент РФ Владимир Путин заявил о необходимости ограничить размер «золотых парашютов», позже это мнение поддержал первый вице-премьер Игорь Шувалов.

В результате 29 марта 2013 г. Владимир Путин поручил подготовить серию поправок законов, направленных на обеспечение более высокого уровня социальной справедливости в обществе. Глава государства призвал урезать размеры компенсаций, выплачиваемых топ-менеджерам российских госкомпаний в случае досрочного увольнения или ухода в отставку.

Исполняя поручение главы государства, чиновники подготовили и на днях внесли в Госдуму законопроект о предельных размерах «золотых парашютов».

Согласно документу, предлагается установить «золотые парашюты» в размере от трех до 12 месячных окладов для выплат руководству госкорпораций и в размере от трех до 18 окладов руководителям компаний с госучастием (более 50%). Размер должностного оклада в таком случае предлагается устанавливать с учетом сложности управления предприятием, его технической оснащенности и объемов производства продукции.

Документ, если его примут, должен вступить в силу с 1 августа 2013 г.

В свою очередь Сергей Калугин выразил намерение участвовать в возможной новой опционной программе для менеджмента. Однако пока новая программа не планируется.

«Принятие новой программы необходимо обсуждать с акционерами, – пояснил он. – Мне бы хотелось, чтобы она была. В компанию приходит ряд сильных специалистов, они привыкли к программам мотивации».

Читайте также:
Президент «Ростелекома» за месяц зарабатывает больше, чем Президент РФ – за год.
Путин потребовал урезать размер «золотых парашютов»
В «Ростелекоме» новый президент. Старого уволили с премией 230 млн рублей
Доход главы Apple за год упал в 100 раз
Руководитель Intel в 2011 г. заработал 17 млн долл.
Зарплаты директоров по России в мае 2013 года
Рынок труда: рейтинг зарплат в феврале 2013 года
Зарплаты директоров в российских и европейских ИТ-компаниях близки

Источник: ComNews.ru

Комментарии

0 / 0
0 / 0

Прокомментировать







 

Горячие темы

 
 




Rambler's Top100
Руководителям  |  Разработчикам  |  Производителям  |  Снабженцам
© 2007 - 2019 Издательский дом Электроника
Использование любых бесплатных материалов разрешено, при условии наличия ссылки на сайт «Время электроники».
Создание сайтаFractalla Design | Сделано на CMS DJEM ®
Контакты